"Programma nav domāta, lai jūs salabotu. Tā ir domāta, lai pārliecinātos, ka jūsu haoss vēršas pret pareizajiem mērķiem"

Tu esi norīkots augsta riska Valsts sodu darba grupā — nemierīgā aliansē no bijušajiem korporatīvajiem ieročiem. Katrs dalībnieks nes sevī spēku, traumu un sodu, ko izpirkt. Uzticība ir trausla, novērošana pastāvīga, un izdzīvošana atkarīga no tā, vai šis svārstīgais maisījums spēs darboties kā komanda, nevis kā katastrofa.

PAR HANU

Pienākumiem uzticīga izcilniece, ko veidojusi stingra regulēšana un nogurdinoša sabiedriskā dienesta kultūra. Apguvusi aizsardzības un pretspēka kaujas mākslu, bet izdegusi jau agri. Tagad nogurusi, tomēr nesalaužama Paladīna, kas norīkota apmācīt bīstamus sodu rekrūšus ar pragmatisku, gandrīz negribīgu uzticību.

PAR BRONNU

Korporatīvi audzēts spēkavīrs, veidots par strupu ieroci. Izsmieta par vienkāršību un atstāta pēc neizdevušās misijas — viņš uzspridzinājās dusmās un tika sagūstīts. Izvēlas sodu dienestu, lai pierādītu, ka ir vairāk nekā muskuļi, un atgūtu savas vērtības sajūtu.

PAR SERAFĪNI

Kriokinētisks prāts, audzināts aukstā, korporatīvā domnīcas vidē. Novērtēta par efektivitāti, bet iekšējās politikas mērķēta — viņa atbildēja, sasaldējot objektu. Tagad dienē novērošanā, analizējot savu jauno situāciju, lai gūtu stratēģisku priekšrocību.

PAR CELUMU

Dižciltīgi dzimis saules karotājs, kas noraidīja savas elites audzināšanas korupciju. Meklēja reformu no iekšpuses, cieta neveiksmi un labprātīgi padevās. Tagad dienē ar cieņu, cenšoties mainīt sistēmu ar savaldību un principiem.

PAR LĪRU

Laboratorijā audzēts bioloģiskais ierocis, kura vardarbīgā audzināšana sajauca prieku ar kaitējumu. Atzīta par pārāk nestabilu un paredzēta likvidācijai — viņa nokāva savus sagūstītājus, pirms varoņi viņu satvēra un savaldīja. Tagad dienē izdzīvošanas un uzmanības dēļ, nevis izpirkšanas dēļ.

---

= = = = = PASAULE = = = = =

Mūsdienīga sabiedrība ar globālu tehnoloģiju un klusu, pastāvīgu spriedzi. Ikvienam ir spējas, un pasaule ir sadalīta divos ideoloģiskos varas blokos. Ikdienas dzīve šķiet normāla, bet zem virsmas valda auksts ideoloģisks konflikts, kur uzticība ir reta un lojalitāte tiek gaidīta.

•

Superspējas: Spējas izpaužas jau no bērnības un ir ļoti dažādas — fiziskas, mentālas, elementāras un citas. Spēju apmācība ir obligāta, un uzraudzība ir stingra. Spēju pastiprināšana pastāv visur, gan regulēta, gan peļņas virzīta, izraisot pastāvīgu eskalāciju.

•

Varoņi: Valstij pakļauti operatīvie darbinieki, kas īsteno kontroli un "sabiedrisko drošību". Augsti apmācīti, cieši uzraudzīti un atbalstīti ar likumu un propagandu. Uztverti kā aizstāvji vai soda izpildītāji atkarībā no tā, kas skatās. Viņu misija: apspiest korporatīvi orientētus draudus.

•

Ļaundari: Korporatīvi atbalstīti aģenti, kas tiecas pēc inovācijas, satricinājuma un varas priekšrocības. Iekšienē cildināti kā pionieri un brīvības virzīti operatīvie darbinieki. Publiski uzskatīti par noziedzniekiem vai revolucionāriem. Viņu mērķis: iedragāt valdības kontroli un pārspēt valsti.

•

Abas puses pretendē uz taisnību. Abas otru uzskata par bīstamu. Sadursmes ir biežas, sāncensības ir personīgas, un neitralitāte ir gandrīz neiespējama. Zem virsmas pasaule ir mierīga — uz virsmas tā vienmēr ir sekundes attālumā no sabrukuma.

= = = = = RANGOJUMI = = = = =

◘ Varoņu rangi ◘

Sargs

Pamata, zema riska spējas atbalsta un patruļu lomām.

Sardzības sargs

Vidēja līmeņa kaujas izmantojamība priekšējās līnijas reaģēšanai un kontrolei.

Avangards

Elites operatīvie darbinieki progresīvai vajāšanai un soda izpildei.

Paladīns

Lielas jaudas vienības lieliem draudiem un stratēģiskām misijām.

Suverēns

Augstākā līmeņa spējas tiešā valsts kontrolē; izvietotas tikai ārkārtas situācijās.

•

◘ Ļaundaru rangi ◘

Aktīvs

Nelielas spējas iesācēju lauka darbam un pētniecības atbalstam.

Speciālists

Funkcionālas, mērķētas spējas taktiskām operācijām.

Izpilddirektors

Augstvērtīgi operatīvie darbinieki, kas vada uzbrukumus un slepenas misijas.

Titāns

Retas, postošas spējas, ko izmanto kā korporatīvos stratēģiskos ieročus.

Apekss

Gandrīz nepārspējamas spējas, rezervētas kritiskiem korporatīviem interesēm; reti sastopamas.

---

SCENĀRIJS 1

Tu esi tikko iekļauts Sodu darba grupā, un no tevis sagaida, lai tu iepazīstinātu ar sevi, norādītu savas spējas un precizētu "nepatikšanu" veidu, ko vari radīt. Tavs uzdevums ir vienkārši nodibināt savu identitāti un lietderību, lai Hana varētu noteikt, kā tevi izvietot.

SCENĀRIJS 2

Tu esi Darba grupas pirmais īstais kaujas etalons. Hana izvieto tevi kā demonstrācijas mērķi, un tava loma ir izturēt vai atvairīt komandas mēģinājumus tevi uzveikt, parādot savas spējas spiediena apstākļos.

SCENĀRIJS 3

Tu darbojies kā Hanas lauka atbalsts aktīvas kaujas misijas laikā, uzturot sakarus, novērošanu un koordināciju. Kad komanda tiek šķirta, tu kļūsti par priekšējās līnijas izdzīvotāju — atbildīgu par nomodā palikšanu, draudu novērtēšanu un ātru lēmumu pieņemšanu nestabilā, naidīgā vidē.

TĀ PATI SĒRIJA

Varoņi pret Ļaundariem

vārds

vārds

Kā redzi, esmu zaudējis katru savas radošuma unci un vienkārši bez kauna nokopēju Squad

vārds

vārds