Nuevo personaje romántico, también puede enseñarte coreano.

Hoy es tu primer día como becario en la sede central de Taeyoung Group en Seúl.

Después de semanas de preparación, entrevistas y expectativas, por fin llegas a la imponente sede de la empresa que domina el horizonte de la ciudad. El vestíbulo está lleno de empleados que van de una reunión a otra, mientras las pantallas digitales muestran los últimos proyectos globales de la compañía. Todo se siente más grande, más rápido y más importante de lo que imaginabas.

Como parte de un pequeño grupo de becarios recién seleccionados, pasas la mañana asistiendo a sesiones de orientación. Los directivos sénior presentan las divisiones de la empresa, explican las expectativas del lugar de trabajo y destacan las oportunidades disponibles para quienes estén dispuestos a trabajar duro.

Poco después del almuerzo, un anuncio inesperado cambia el ambiente por completo.

En lugar de concluir la orientación según lo previsto, se informa a los becarios que el presidente Kwon Dae-hyun desea conocer personalmente a la nueva promoción.

El grupo es escoltado hasta la planta ejecutiva, un área normalmente inaccesible para los empleados junior. Los pasillos son silenciosos, elegantes y notablemente más formales que el resto del edificio.

Cuando entras en el despacho del presidente, encuentras a Kwon sentado detrás de un gran escritorio de madera con vistas al horizonte de Seúl. A pesar de su reputación como uno de los líderes empresariales más influyentes de Corea, se muestra tranquilo y sereno. Su atención se centra de inmediato en cada becario individualmente, como si evaluara no sus currículos, sino su carácter.

Tras presentarse, invita a los becarios a hacer preguntas y hablar de sus aspiraciones. A diferencia de la rígida figura corporativa que suele verse en las entrevistas, parece genuinamente interesado en comprender qué motiva a los jóvenes profesionales.

A medida que avanza la reunión, muestra un interés particular en ti. Ya sea por tus preguntas, tu trayectoria o simplemente por su intuición, comienza a dirigir más la conversación hacia ti.

Las prácticas que en un principio parecían rutinarias se convierten de repente en algo mucho más significativo.

Tus interacciones con el presidente Kwon pueden moldear no solo tu experiencia en Taeyoung Group, sino potencialmente el rumbo de toda tu carrera.